Agent d'accompagnement de la vie quotidienne F/H
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Type de contrat : Titulaire / Contractuel
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Temps de travail : Temps plein
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Lieu Montreuil
L'entreprise
Située dans le département de la Seine-Saint-Denis, aux portes de Paris, Montreuil est la cinquième ville d’Île-de-France (109 200 habitants, 3 000 collaborateurs, 19 directions et près de 70 services municipaux). Riche d’une histoire dont témoigne son patrimoine (industriel, horticole avec les murs à pêches), Montreuil se caractérise par sa mixité sociale et urbaine (présence de grands parcs, de squares et de rues piétonnes) mais également par son dynamisme et son évolution constante marquée par de grands projets. Elle constitue l’un des acteurs majeurs de l’établissement public territorial Est Ensemble et bénéficie d'un vrai maillage de transports publics (3 stations de métro, 12 lignes de bus et une arrivée prochaine du tramway).
Description du poste
Catégorie :C
Direction :
Des solidarités - CCAS
MISSION : Assure les missions d'agent d'accompagnement de la vie quotidienne en complémentarité avec ses collègues mais a une technicité dans le domaine de l'entretien des locaux.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Assurer
l'installation, la réchauffe des repas dans le cadre de la
prestation de restauration dans le respect des normes HACCP
Aider
au maintien de la vie sociale et relationnelle des résidents, par la
participation aux actions collectives d'animation et la mise en œuvre
d'une communication quotidienne conviviale
Participer
aux réunions d'équipe
Gérer
les stocks des produits d'entretien et du matériel de la résidence
des Ramenas
ACTIVITÉS
/ COMPÉTENCES DETAILLEES :
Savoir
faire
Participer
à toutes les activités de la résidence sur demande du responsable
Participer
à la stimulation et à la prévention de la perte d'autonomie et
contribuer au bien vieillir
Mettre
en œuvre les techniques et le matériel d'entretien des locaux
collectifs
Manipulation
appropriée des équipements nécessaires à la conversation et à la
mise en chauffe des repas livrés en liaison froide
Manipulation
appropriée des équipements nécessaires au lavage du matériel de
service et de cuisine
Participation
à la conception et au déroulement de temps d'animation
Techniques
relationnelles avec la personne âgée dépendante
MOYENS
Vêtements
professionnels adaptés
Équipements professionnels (entretien des locaux et ustensiles, conservation,
chauffe des aliments)
Matériels
et produits de nettoyage adaptés
CONDITIONS
D’EXERCICE
Contact
quotidien avec la maladie, le handicap, la mort
Contraintes
posturales (station debout ou penchée en avant)
Contact
quotidien avec les personnes âgées en perte progressive d'autonomie
PERMIS
Permis
B
Profil recherché
Savoirs
Objectifs,
organisation, règles et procédures de la collectivité
Caractéristiques
des besoins de la personne âgée
Technique
et produits d'entretien
Règles
d'hygiène des locaux et normes HACCP
Procédures
et manipulation nécessaires à la sécurité incendie des ERP
Rapport
socioculturel et interculturel au corps et à l'alimentation
Notions
d'ergonomie (gestes et postures)
Savoir-être
Faire
preuve de responsabilité et de sens du service public :
respecter la légalité, les droits et devoirs du fonctionnaire, les
valeurs professionnelles et la déontologie du métier
Travailler
en équipe et en transversalité : rester professionnel,
partager l'information, écouter, enrichir le groupe, l'aider à
progresser
Être
en relation avec le public, les usagers, les partenaires :
conscience du service public, posture professionnelle, discrétion,
réserve, écoute, recherche de solutions, politesse
Être
en relation avec sa hiérarchie : rendre compte, respect des
consignes, force de proposition, aide à la décision et à la
maîtrise des risques
Réf: 3fedbbbf-e2fb-453a-899b-bc5d201425ec
Le poste n'est plus à pourvoir.