Gestionnaire retraite (pôle C) F/H

L'entreprise

Située dans le département de la Seine-Saint-Denis, aux portes de Paris, Montreuil est la cinquième ville d’Île-de-France (109 200 habitants, 3 000 collaborateurs, 19 directions et près de 70 services municipaux). Riche d’une histoire dont témoigne son patrimoine (industriel, horticole avec les murs à pêches), Montreuil se caractérise par sa mixité sociale et urbaine (présence de grands parcs, de squares et de rues piétonnes) mais également par son dynamisme et son évolution constante marquée par de grands projets. Elle constitue l’un des acteurs majeurs de l’établissement public territorial Est Ensemble et bénéficie d'un vrai maillage de transports publics (3 stations de métro, 12 lignes de bus et une arrivée prochaine du tramway).

Description du poste

MISSION
Assure le traitement et la gestion des dossiers de liquidation de départs à la retraite dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires.

ACTIVITÉS PRINCIPALES
Accompagner et conseiller les agents sur leur projet de départ à la retraite
Instruire les dossiers de liquidation de départs à la retraite

ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRES
Estimations de pension
Qualification des comptes individuels
Pension de réversion / Capital décès

Prolongations d’activité
ACTIVITÉS/ COMPETENCES DETAILLEES

Savoir faire
Assurer la préparation des dossiers de retraite

Rencontrer individuellement l’agent pour constituer son dossier de retraite
Préparer les simulations de départ à la retraite en vérifiant les conditions d'octroi sur la plateforme

Rechercher des informations auprès des organismes concernés
Faire le lien avec les autres organismes de retraites (CNAV, CARSAT, IRCANTEC,…)Suivre les tableurs de prolongations d'activité de suivi des limites d'âge
Calculer la date de cessations de fonction de l’agent
Assurer la mise à jour de la qualification des comptes individuels retraite et la consolidation des comptes des droits de retraite CNRACL
Instruire les dossiers de pension de réversion et capital décès

Savoirs
Objectifs, organisation, règles et procédures de la collectivité
Progiciels de gestion
Logiciels de bureautique
Vocabulaire professionnel du service

Statut de la Fonction Publique Territoriale
Réglementation relative du régime de retraite des fonctionnaires

Techniques de recherche documentaire
MOYENS

Accès partagé
Intranet
Matériel bureautique
Progiciels spécifiques, logiciels pack office

CONDITIONS D’EXERCICE
Horaires réguliers
Respect impératif des délais
Travail en bureau
Travail soumis à des contraintes planifiées relatives aux obligations réglementaires

Profil recherché

Savoir-être
Faire preuve de responsabilité et de sens du service public : respecter la légalité, les droits et devoirs du fonctionnaire, les valeurs professionnelles et la déontologie du métier
Être en relation avec le public, les usagers, les partenaires : conscience du service public, posture professionnelle, discrétion, réserve, écoute, recherche de solutions, politesse
Être rigoureux et méthodique
Être adaptable et réactif

Réf: 7eef645b-50e9-444a-8e4e-f30a391d1280