Opérateur vidéo nuit F/H

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Publiée le 06/02/2025
  • Type de contrat :  Titulaire / Contractuel

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Montreuil

L'entreprise

Située dans le département de la Seine-Saint-Denis, aux portes de Paris, Montreuil est la cinquième ville d’Île-de-France (109 200 habitants, 3 000 collaborateurs, 19 directions et près de 70 services municipaux). Riche d’une histoire dont témoigne son patrimoine (industriel, horticole avec les murs à pêches), Montreuil se caractérise par sa mixité sociale et urbaine (présence de grands parcs, de squares et de rues piétonnes) mais également par son dynamisme et son évolution constante marquée par de grands projets. Elle constitue l’un des acteurs majeurs de l’établissement public territorial Est Ensemble et bénéficie d'un vrai maillage de transports publics (3 stations de métro, 12 lignes de bus et une arrivée prochaine du tramway).

Description du poste

Mission

Assure, par une présence continue, la sécurité des lieux publics, bâtiments, locaux, etc. Veille à la protection des personnes et des biens, effectue une surveillance dans un périmètre restreint ou dans une zone plus large au moyens de vidéo protection au sein du CSU. Surveille l'accès et contrôle les allées et venues des personnes 

Encadre les agents du prestataire qui sont sous sa responsabilité 

 

ACTIVITES PRINCIPALES

-Assurer la surveillance générale et particulière à partir des dispositifs techniques (camera  de vidéo protection)

Faire respecter les différentes rondes dans les bâtiments ainsi que la levée de doute au prestataire de la ville 

-Accueillir et contrôler l'accès aux bâtiments et aux équipements

Gestion des clés dans le respect de la procédure 

-Veiller à la sécurité

Faire intervenir le prestataire sur les levées de doute et les rondes dans les lieux sensibles 

-Suivis de alarmes anti-intrusion et de la vidéo protection 

Établissement de rapports quotidiens des états des alarmes  et des cameras reliées au pc sécurité

-Intervention sur les systèmes d'alarmes 

Programmation ,mis hors et mis en service des systèmes 

-Planification des taches quotidiennes 

Attribution de mission au prestataire que l'agent aura en charge de faire intervenir sur les sites de la ville 

-Rédaction de la main courante, accueil téléphonique

Transcription de toutes les informations 

MOYENS

Accès/sureté

Matériel informatique : intranet, internet et différents logiciels (réservation)

Matériels de surveillance : portique, vidéoprotection

Téléphone+ talkies-walkies

CONDITIONS D’EXERCICE

Adaptabilité aux usagers

Disponibilité importante

Permanence les samedis et dimanche

Port d'un uniforme ou consignes vestimentaires 

Profil recherché

Savoir faire

Participer à toutes les activités du service sur demande du responsable

Gérer les clefs et moyens d'ouverture

Contrôler le bon fonctionnement des dispositifs et surveillance et d'alarme et de vidéo protection 

Signaler un dysfonctionnement ou un incident vu sur les camera ou sur le logiciel d'alarme 

Enclencher des procédures d'alerte

Tenir un registre de "main courante" et rédiger des rapports de signalement en cas d'incident

Assurer l'ouverture et la fermeture des accès

Savoirs

Objectifs, organisation, règles et procédures de la collectivité

Appliquer les procédures et de contrôle spécifiques (vigipirate, ...)

Fonctionnement des alarmes et des systèmes de surveillance

Consigne d'intervention et d'alerte

Registre de sécurité

Cadre juridique des activités de surveillance et de contrôle

Droits et devoirs des personnes accueillies

Registres d'astreinte de la collectivité

 

Savoir-être

Faire preuve de responsabilité et de sens du service public : respecter la légalité, les droits et devoirs du fonctionnaire, les valeurs professionnelles et la déontologie du métier

Travailler en équipe et en transversalité : rester professionnel, partager l'information, écouter, enrichir le groupe, l'aider à progresser

Être en relation avec le public, les usagers, les partenaires : conscience du service public, posture professionnelle, discrétion, réserve, écoute, recherche de solutions, politesse

Être en relation avec sa hiérarchie : rendre compte, respect des consignes, force de proposition, aide à la décision et à la maîtrise des risques

Réf: 52e7e146-273d-4797-8c96-0f8ab01f5eaa

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